Desembargadores declararam ineficaz o acordo coletivo que desconsidera do salário o tempo dispendido na troca de uniforme. Ação movida pelo MPT deve beneficiar todos os empregados e ex-empregados e multa pode passar de R$ 3 milhões
Joinville - A 3ª Câmara do Tribunal Regional do Trabalho manteve a condenação do frigorífico Tyson/JBS de Itaiópolis ao pagamento do tempo de troca de uniforme, como horas extras, em ação ajuizada pela Procuradoria do Trabalho no Município de Joinville.
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Joinville - O Município de Joinville foi obrigado a restituir ao CEREST (Centro de Referência Especializado em Saúde do Trabalhador) todos os servidores com atribuições de fiscalização que foram transferidos para outros órgãos, sob pena de multa diária de R$ 10.000,00. A sentença do juiz Rogério Dias Barbosa, da 2ª Vara do Trabalho de Joinville, acolhe pedidos formulados na ação civil do Ministério Público do Trabalho em Santa Catarina (MPT/SC).
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Decisão abrange todo os empregados e ex-empregados da unidade de Itaiópolis - SC
Mafra - O frigorífico Tyson Foods, do Grupo JBS, unidade de Itaiópolis, foi condenado pela Vara do Trabalho de Mafra a pagar, como horas extras, o período de troca de uniforme a todos os empregados e ex-empregados.
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MTE e MPT flagraram jornadas superiores a 14 horas e ritmo de trabalho 3 vezes superior ao adequado. Cerca de 93% dos empregados da desossa têm dores constantes
Joinville - Inspeção do Ministério Público do Trabalho (MPT-SC) e do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE-SC) na unidade da JBS/Tyson em Itaiópolis, ao norte de Santa Catarina, entre os dias 19 e 20 de outubro flagrou grave precariedade das condições de trabalho na maior processadora de proteína animal do mundo.
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